Португалія продовжує приймати українців і надавати їм можливості для легального працевлаштування. Тисячі співвітчизників вже облаштувалися в цій країні, а для новоприбулих залишаються актуальними питання: які реальні зарплати, чи потрібна віза і де шукати вакансії без знання португальської мови? Розбираємося у фактах і цифрах, які допоможуть прийняти зважене рішення.
Реальні цифри: яка зарплата у Португалії на місяць
Мінімальна заробітна плата в Португалії зросла до 870 євро в 2025 році, що на 50 євро більше, ніж у 2024 році. Однак це брутто-сума до вирахування податків і соціальних внесків. Середня заробітна плата в країні зросла до 1203 євро на місяць у першому кварталі 2025 року.
Важливо розуміти різницю між брутто і нетто. Після сплати податків на руки працівник отримує приблизно на 15-20% менше зазначеної в контракті суми. При цьому в Португалії практикується система 14 зарплат на рік — додаткові виплати йдуть на Різдво і перед літньою відпусткою.
Чоловіки щомісяця заробляють 1 395,7 євро, а жінки 1 172,1. Гендерний розрив в оплаті праці залишається помітним, хоча поступово скорочується.
Для українців, які тільки починають роботу в Португалії, доступні такі сфери:
- Туристична галузь (офіціанти, покоївки, працівники кухні) — від мінімальної зарплати плюс чайові
- Складська логістика — 950-1200 євро
- Будівництво — залежить від кваліфікації, починаючи від мінімальної ставки
- Клінінгові послуги — зазвичай мінімальна зарплата
- Доставка їжі — 1000-1300 євро з урахуванням бонусних виплат
За даними порталу Indeed, середня зарплата помічника кухаря становить 12644 євро на рік, менеджера по роботі з клієнтами — 16292 євро на рік, менеджера — 17901 євро на рік. Для більш кваліфікованих фахівців зарплати значно вищі — IT-фахівці можуть розраховувати на 2000-4000 євро на місяць.
Варто враховувати витрати на житло. У Лісабоні оренда однокімнатної квартири обходиться в 700-900 євро щомісяця, що з’їдає значну частину доходу. У менш туристичних містах ціни на житло нижчі — 400-600 євро.

Чи можна знайти роботу в Португалії без знання мови
Португальський ринок праці відкритий для іноземців, але мовний бар’єр залишається істотним фактором. Англійську мову в країні знають далеко не всі, особливо в провінції та серед старшого покоління. Однак є сфери, де можна почати роботу без португальської.
Туристична індустрія — основний роботодавець для іноземців. Готелі, ресторани і кафе в Лісабоні, Порту і Алгарві регулярно наймають персонал, що володіє англійською. У деяких закладах цінується знання російської або української мови через потік туристів з цих країн.
Великі міжнародні компанії на кшталт Amazon, DHL, Sonae мають логістичні центри, де робочою мовою є англійська. Складські працівники з різних країн спілкуються інтернаціональною англійською, і це не створює проблем.
Будівельна галузь також охоче приймає робітників без знання португальської, якщо вони мають необхідні навички та досвід. Багато будівельних компаній вже працюють з мультикультурними бригадами.
Однак важливо розуміти: без португальської мови кар’єрне зростання обмежене. Піднятися з позиції рядового співробітника до менеджера або адміністратора практично неможливо. Тому більшість українців паралельно з роботою починають вивчати мову.
У Португалії діють безкоштовні мовні курси для біженців та іммігрантів. Вони організовані муніципалітетами, некомерційними організаціями та церквами. Зазвичай заняття проходять 2-3 рази на тиждень ввечері, що дозволяє поєднувати навчання з роботою.
Робота в Португалії для українських біженців: програма тимчасового захисту
Громадяни України можуть отримати посвідку на проживання через візи типу D, студентські візи, візу на возз’єднання сім’ї або за програмою тимчасового захисту. Останній варіант — найдоступніший і найшвидший для тих, хто покинув Україну після початку повномасштабного вторгнення.
Програма тимчасового захисту надає українцям комплекс прав:
- Легальне право на працевлаштування без додаткових дозволів
- Доступ до державної медицини
- Можливість відкрити банківський рахунок і отримати податковий номер (NIF)
- Право на соціальну допомогу
Статус тимчасового захисту надається строком на рік з можливістю подальшого продовження. Продовження відбувається автоматично, поки діє рішення Євросоюзу про тимчасовий захист громадян України.
Для оформлення документів необхідно звернутися до AIMA (Агентство з інтеграції, міграції та притулку) — наступника служби SEF. Тимчасовий захист у Португалії оформляють за наявності українського внутрішнього / закордонного паспорта або карти ВНЖ / довгострокової візи на перебування в Україні.
Процес подання заяви можна розпочати онлайн через портал AIMA або особисто в офісах служби. Рекомендується записуватися на прийом заздалегідь, оскільки черги можуть бути значними. Зазвичай документи розглядаються протягом 2-4 тижнів.
Багато українців знаходять роботу через спеціалізовані агентства з працевлаштування — Randstad, Adecco, Manpower. Ці компанії допомагають з оформленням документів, шукають вакансії і виступають посередниками між працівником і роботодавцем. За свої послуги агентства беруть комісію, але для новоприбулих це часто єдиний спосіб швидко знайти легальну роботу.
Деякі великі роботодавці надають житло для персоналу. Готельні мережі в туристичних регіонах часто мають гуртожитки для співробітників із символічною орендною платою — 150-250 євро на місяць. Це істотно полегшує адаптацію на перших порах.
Чи потрібна віза до Португалії для українців: юридичні аспекти
Для громадян України діє безвізовий режим з Євросоюзом — можна перебувати на території шенгенської зони до 90 днів протягом 180-денного періоду. Однак це туристичний статус, який не дає права на роботу.
Для легального працевлаштування в Португалії потрібен один з наступних документів:
Статус тимчасового захисту — найпростіший варіант для українців, які виїхали з країни після 24 лютого 2022 року. Оформляється безкоштовно і дає всі права на роботу і проживання. Не вимагає наявності запрошення від роботодавця або підтвердження фінансової спроможності.
Робоча віза D2 — вимагає запрошення від португальського роботодавця. Процес оформлення більш тривалий і складний, передбачає подання документів до консульства Португалії. Роботодавець повинен довести, що не може знайти фахівця серед громадян ЄС.
Віза для підприємців — якщо планується відкриття власного бізнесу в Португалії. Потрібен бізнес-план і підтвердження фінансових можливостей.
Віза по возз’єднанню сім’ї — якщо в Португалії вже проживають близькі родичі з легальним статусом.
Важливий момент: якщо українець в’їхав до Португалії за безвізовим режимом як турист, він може переоформити свій статус на тимчасовий захист вже всередині країни. Не потрібно виїжджати і знову в’їжджати. Достатньо подати заяву до AIMA з необхідними документами.
Посольство України в Португалії надає консультації та підтримку співвітчизникам. На офіційному сайті дипмісії опублікована актуальна інформація про процедуру отримання тимчасового захисту, контакти організацій допомоги та списки українських громад у різних містах.
Практичні поради щодо пошуку роботи та адаптації
Пошук роботи в Португалії для українців часто починається ще до приїзду — через українські спільноти в соціальних мережах. Групи в Facebook, Telegram-канали повні оголошень про вакансії, порад щодо адаптації та пропозицій житла.
Основні онлайн-платформи для пошуку вакансій:
- Net-empregos.com — найбільший португальський сайт з працевлаштування
- Indeed Portugal — міжнародна платформа з локальними пропозиціями
- LinkedIn — для кваліфікованих фахівців та IT-сектору
- OLX Portugal — дошка оголошень, де часто публікують вакансії невеликі компанії
Ефективно працює і традиційний метод — особисте відвідування закладів з резюме. Багато ресторанів, готелів, магазинів охочіше наймають людей, яких бачать особисто. Це особливість португальської культури — тут цінують особистий контакт.
Варто звернути увагу на програми допомоги від некомерційних організацій. У Португалії діють десятки НКО, які допомагають біженцям з пошуком роботи, житлом, вивченням мови. Серед них — португальський Червоний Хрест, організація Refugees Welcome, місцеві церковні громади.
Податкова система в Португалії передбачає обов’язкову реєстрацію всіх працюючих. Податковий номер NIF потрібен для відкриття банківського рахунку, підписання трудового договору, оформлення оренди житла. Його можна отримати в податковій службі (Autoridade Tributária e Aduaneira) безкоштовно за наявності документа, що посвідчує особу.
Португальське законодавство захищає права працівників. Затримка зарплати, робота без контракту, примус до понаднормової роботи без оплати — все це порушення, за які роботодавець несе відповідальність. У разі проблем можна звернутися до інспекції праці (Autoridade para as Condições do Trabalho) або профспілки.
Португалія надає українцям реальні можливості для легального працевлаштування та початку нового життя. Зарплати не найвищі в Європі, але стабільні. Процедура отримання статусу тимчасового захисту спрощена. Роботу без португальської мови знайти можна, хоча для кар’єрного зростання мова необхідна. Головне — розуміти реалії, використовувати доступні ресурси і бути готовим до адаптації.
Схожі
Яка країна Європи найдешевша: рейтинг бюджетних країн
Новорічні ярмарки Європи: коли відкриваються і де краще
Зима в Європі без натовпів: куди їхати, якщо хочеться Різдва без суєти